用人单位以我给公司造成经济损失为由开除我,怎么办?

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劳动者因严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,用人单位可以解除劳动合同。劳动者因为过失给公司造成经济损失大小的具体金额,法律并无规定,一般由用人单位依据本身特点,依法制定规章制度确定。如果劳动者造成的经济损失未达到“重大损害的”,用人单位以此解除劳动合同违法。点击链接获得回复:公司无故辞退我怎么办?

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